2014

Tootmiskalender 2014. aastaks Excelis

Pühad ja puhkepäevad 2014. aastal Vene Föderatsioonis

Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikli 112 kohaselt on 2014. aastal töövabad puhkused:

1., 2., 3., 4., 5., 6., 8. jaanuar – uusaasta pühad,
7. jaanuar – jõulud
23. veebruar – Isamaa kaitsja päev,
8. märts – rahvusvaheline naistepäev,
1. mai – kevad- ja tööpüha,
9. mai – võidupüha,
12. juuni – Venemaa päev,
4. november – rahvusliku ühtsuse päev

Selgitused otsusele "Puhkuste edasilükkamise kohta 2014. aastal"

Otsuse eelnõu kohaselt tehakse nädalavahetuste ja tööväliste pühade otstarbekaks kasutamiseks töötajate poolt ettepanek nihutada 4. ja 5. jaanuari nädalavahetused (laupäev ja pühapäev), mis langevad kokku töövabade pühadega, 2. maini ja vastavalt 13. juunil.
Arvestades, et 23. veebruar langeb kokku pühapäevaga, tehakse ettepanek see puhkepäev (pühapäev) nihutada 3. novembrile.
Seega saab talvepuhkuse perioodiks 8 päeva - 1. jaanuarist 8. jaanuarini 2014. Märtsis on kolmepäevane puhkeaeg, mis langeb kokku rahvusvahelise naistepäeva tähistamisega (8.-10. märts). 2014. aasta mais on ette nähtud neljapäevane puhkeaeg, mis langeb kokku kevad- ja talgupeo tähistamisega (1. maist 4. maini); kolmepäevane puhkeaeg, mis langeb kokku võidupüha tähistamisega 9.–11. maini. Juunis 2014 - neljapäevane puhkeaeg, mis langeb kokku Venemaa päeva tähistamisega (12. kuni 15. juuni). 2014. aasta novembris oli rahvusliku ühtsuse päeva tähistamisega (1.-4. novembrini) kattunud neljapäevane puhkeaeg.

Puhkepäevade ülekandmine on kavandatud selleks, et välistada nende ülekandmise olukorrad kehtivas järjekorras vastavate pühade eelõhtul, samuti tööaja ratsionaalseks planeerimiseks organisatsioonides ja võttes arvesse venelaste huve. tingimuste loomine korralikuks puhkuseks ja vaba aja veetmiseks mitte ainult talvel, vaid ka kevadperioodil.

Kavandatavad nädalavahetuste üleviimised võimaldavad järgida Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikli 110 normi, mille kohaselt peaks kahe töönädala vahel olema vähemalt 42 tundi pidevat puhkeaega.

2014. aasta tööaja normid

2014. aasta standardtööaeg Venemaal 40-tunnise töönädalaga on 1970 tundi.

Kuu keskmine töötundide arv 2014. aastal oli 164,17 tundi.

2014. aasta tootmiskalendri järgi jääb viiepäevase kahe puhkepäevaga töönädalaga 247 tööpäeva, sealhulgas 6 tööpäeva lühendatult ühe tunni võrra (24. veebruar, 7. märts, 30. aprill, 8. mai, 11. juuni). ja 31. detsember) ning 118 puhkepäeva, arvestades 4 täiendavat puhkepäeva (10. märts, 2. mai, 13. juuni, 3. november) tööväliste pühade kokkulangemise tõttu 4. - 5. jaanuar, 23. veebruar, 8. märts. puhkepäevadega.

* - Telekanali "Russia24" video

Pühad 2014.
Pühade kalender.
Nädalavahetused: puhkusetranspordi skeem.

TÄHELEPANU! See on arhiveeritud leht, praegused andmed leiate lehelt: .

Sellel lehel esitleme Vene Föderatsiooni valitsuse poolt kinnitatud 2014. aasta puhkepäevade, pühade ja nädalavahetuste kalendrit.

Kalender
Pühad ja nädalavahetused 2014. aastal

(Vene Föderatsiooni valitsuse resolutsioon "Nädalavahetuste üleviimise kohta 2014. aastal" 28. mai 2013 nr 444, kinnitatud Vene Föderatsiooni valitsuse esimehe D. Medvedevi poolt 01. juunil 2013)

Kalendri pildi suurendamiseks klõpsake sellel!

Viitamiseks:

2014. aastal on Venemaal 247 tööpäeva (millest 6 on lühendatud) ja 118 puhkepäeva.

- Puhkepäevade ülekandmise reeglid: Vene Föderatsiooni töökoodeks kehtestab 14 töövaba puhkust aastas - need on 1., 2., 3., 4., 5., 6. ja 8. jaanuar - üldised uusaastapühad, 7. jaanuar - jõulud, 23. veebruar - Isamaa kaitsja Päev, 8. märts – rahvusvaheline naistepäev, 1. mai – kevad- ja tööpäev, 9. mai – võidupüha, 12. juuni – Venemaa päev ja 4. november – rahvusliku ühtsuse päev.
Kui mittetöötav puhkus langeb kokku puhkepäevaga, kantakse puhkepäev üle järgmisele puhkusejärgsele tööpäevale. 2014. aasta nädalavahetuste ülekandmise skeem on näidatud kalendris - ülekanded on tähistatud poolläbipaistvate nooltega. Sel aastal nii palju selliseid edasilükkamisi ei ole - kokku on edasi lükatud 3 nädalavahetust:
helesinine nool - 4. jaanuarist (laupäev) kuni 2. maini (reede);
helelilla - 5. jaanuarist (pühapäev) kuni 13. juunini (reede);
helepunane – 24. veebruarist (esmaspäev) kuni 3. novembrini (esmaspäev)

- Lühendatud tööpäevade kohta: Töötunnid, tavaliselt otse enne mittetöötavat puhkust, vähendatakse 1 tunni võrra. Sel aastal on tekkinud ebatavaline olukord: 24. veebruaril tuleb pärast puhkust lühendatud tööpäev! Fakt on see, et sellelt kuupäevalt nihutati puhkepäev just lühikesele pühade-eelsele päevale (3. november) ja vastavalt valitsuse määrustega kehtestatud üleviimise reeglitele on sellel päeval sama tööaeg kui asendataval päeval, st. 1 tunni võrra lühem. (Usume, et mõistvad juhid lükkavad tööpäeva alguse selle tunni võrra edasi... :)

Iga venelase aasta oodatuimad päevad (muidugi peale tema sünnipäeva) on riigipühad, mis võimaldavad raskest argipäevast puhata ja vahel isegi minipuhkuse võtta. Mitu puhkust ja nädalavahetust on Venemaal 2014. aastal?

Kõigepealt meenutagem, milliseid pühi Venemaal peetakse ametlikeks puhkepäevadeks. Esiteks on need uusaasta pühad ja jõulud - 1.–8.

Siis isamaa kaitsja päev - 23. veebruar ja rahvusvaheline naistepäev - 8. märts. 1. mail on kevad- ja tööpüha, 9. mail võidupüha.

Tähistame Venemaa päeva 12. juunil ja rahvusliku ühtsuse päeva 4. novembril. Räägime nüüd üksikasjalikumalt, kui kaua me nende pühade puhul puhkame.

Uus aasta 2014

Täiskasvanute pikim ametlik puhkus on peagi käes. Seekord puhkavad Krasnojarski elanikud, nagu ka teiste Venemaa piirkondade elanikud, kaheksa päeva - 1. jaanuarist 8. jaanuarini. Teisipäev, 31. detsember 2013 on lühendatud päev ja 2014. aasta esimene tööpäev on neljapäev, 9. jaanuar. Nagu varem teatatud, "selleks, et töötajad saaksid ratsionaalselt kasutada nädalavahetusi ja mittetöötavaid pühasid", on 4. ja 5. jaanuari nädalavahetused (laupäev ja pühapäev), mis langevad kokku töövabade pühadega, kantakse üle vastavalt 2. mail ja 13. juunil.

Tuletame meelde, et viimased uusaastapühad kestsid 10 päeva.

Meeste- ja naistepäev

Aastal 2014, 23. veebruar - Isamaa kaitsja päev- tähistame pühapäeval, tänu millele on kõigile tagatud lisapuhkepäev - see antakse 3. novembril. Märtsis Edasilükkamisi ei tule, kuid naistel on palju rohkem vedanud - nädalavahetus on tervelt kolm päeva - 8. märtsist (laupäev) kuni 10. märtsini (esmaspäev).

mai pühad

Rõõmustage, inimesed! 2014. aasta mais ootame kahte lühikest nädalat järjest! 1. maist 4. maini (mäletatavasti sai 2. maist vaba päev tänu jaanilaupäevale) antakse puhkepäevi seoses Kevad- ja tööfestival, seega on nädalas vaid kolm tööpäeva. Ja järgmise nädala reedel tähistab kogu riik võidupüha – puhkame kolm päeva, esmaspäevani.

Suve- ja novembripuhkus

Ka tänavused riigipühad toovad palju rõõmu. Suvel on meil Venemaa päev, mis annab meile korraga neli vaba päeva - 12. kuni 15. juuni (kaasa arvatud) ja sügisel - rahvusliku ühtsuse päev ning veel neli vaba päeva - 1. kuni 4. novembrini.

Pange tähele, et 2014. aastal ei mõjuta pühade edasilükkamine mitte ühtegi tavalist nädalavahetust. Kõik laupäevad ja pühapäevad saad pühendada endale ja oma lähedastele.

Tootmiskalender sisaldab infot tööpäevade, nädalavahetuste, puhkepäevade, ühe tunni võrra lühendatud tööpäevaga puhkuseeelsete päevade, aga ka puhkepäevade üleviimise kohta. Lisaks sisaldab see iga kuu, kvartali, kuue kuu ja aasta tööaja norme 40-, 36- ja 24-tunnise töönädala kohta.

Tootmiskalendrit kasutatakse personaliametniku, raamatupidaja töös töögraafiku koostamisel, töötasu arvestamisel jne.

Venemaa tootmiskalender 2014. aastaks

Töökalender ütleb teile, kuidas me aasta läbi töötame ja puhkame.

Märge:
Nädalavahetused ja riigipühad on märgitud punasega.
Pühade-eelsed päevad on märgitud oranžiga (tunni võrra lühendatud tööpäevaga)

Tööaja normid

Vene Föderatsiooni 2014. aasta tootmiskalendri järgi on riigis 247 tööpäeva (sh 6 pühadele eelnevat) ning 118 nädalavahetust ja püha.

2014. aasta tööaja normid on järgmised:

• 40-tunnise töönädalaga: 1970 tundi (247 * 8 - 6, kus 247 on tööpäevade arv aastas, 8 on tööpäeva pikkus, 6 on töötundide arv, mida vähendatakse eeltöötlemise tõttu). puhkusepäevad);
• 36-tunnise töönädalaga: 1772,4 tundi (247 * 7,2 - 6);
• 24-tunnise töönädalaga: 1179,6 tundi (247 * 4,8 - 6).

Töövabad puhkused 2014. aastal Venemaal

• 1.-6. jaanuar ja 8. jaanuar - uusaasta pühad;
• 7. jaanuar – jõulud;
• 23. veebruar - isamaa kaitsja päev;
• 8. märts – rahvusvaheline naistepäev;
• 1. mai - kevad- ja talgupäev;
• 9. mai – võidupüha;
• 12. juuni – Venemaa päev;
• 4. november on rahvusliku ühtsuse päev.

Vene Föderatsiooni töökoodeksi kohaselt kantakse puhkepäev puhkusele järgnevale tööpäevale, kui puhkus langeb kokku puhkepäevaga. Vene Föderatsiooni valitsusel on tööaja ratsionaliseerimiseks õigus teha muudatusi tootmiskalendris, viia puhkepäevad ja nädalavahetused teistele päevadele.

Seega kantakse Vene Föderatsiooni valitsuse 28. mai 2013. aasta 28. mai 2013. aasta määruse nr 444 kohaselt üle järgmised puhkepäevad:

• laupäevast 4. jaanuarist 2014 kuni reedeni 2. maini 2014;
• pühapäevast 5. jaanuarist 2014 kuni reedeni 13. juunini 2014;
• esmaspäevast 24. veebruarist kuni esmaspäevani 3. novembrini 2014

Seega, võttes arvesse puhkepäevade ülekandmist, puhkavad töötajad jaanuaris 2014 8 päeva: 1.-8., mais - 7 päeva: 1.-4. ja 9.-11. november - 4 päeva: 1.-4.

Tootmiskalender– see on oluline abiline raamatupidaja töös! Tootmiskalendris toodud teave aitab vältida vigu töötasu arvutamisel ning hõlbustab tööaja, haiguslehe või puhkuse arvestamist.
Ühele, kommentaaridega kalendri kujul kujundatud lehele püüdsime koguda iga päev kogu teie töös vajaliku põhiteabe!

(2014. aasta tootmiskalendri tekst avaldati "Vene Föderatsiooni töö- ja sotsiaalseadusandluse bülletäänis", nr 6 2013.)

Esimene veerand

Teine veerand

Kolmas veerand

Neljas veerand