• Planifikimi i karrierës. Rritja e biznesit ose e karrierës Në mënyrë që të rriteni në nivelin e menaxherit tuaj, ju duhet të punoni jo më pak se ai

    20.07.2023

    Dëshira për t'u bërë një person i suksesshëm, i vetë-mjaftueshëm dhe i siguruar natyrshëm është i natyrshëm në secilin prej nesh. Si të filloni rrugën drejt biznesit të madh, të realizoni planet dhe ëndrrat tuaja? Le te diskutojme.

    Shumë prej tyre kanë ëndërruar për një karrierë të suksesshme pothuajse që në kopshtin e fëmijëve, pa e ditur as saktësisht se çfarë është. Por ne jemi të sigurt se të jesh i suksesshëm do të thotë të jesh i pasur. Makinë e mirë, shtëpi, jetë e bukur, famë. Vitet kalojnë dhe bëhet e mundur të zhytesh në këtë realitet joshës. Por për këtë ju duhet të dini saktësisht se në cilën rrugë të shkoni, në mënyrë që planet e urryera të mos kthehen në zhgënjim.

    7 sekretet e një karriere të suksesshme - si të ndërtoni një karrierë?

    1. Një zgjedhje e mençur e shkollës
    2. Qëndrimi më serioz ndaj procesit arsimor
    3. Konsolidimi praktik i njohurive
    4. Puna e parë "e rritur".
    5. Zhvillimi i vazhdueshëm profesional
    6. Gatishmëria për të ecur përpara
    7. Aftësitë e komunikimit dhe të ndërtimit të marrëdhënieve

    Ndërtimi i një karriere të suksesshme fillon me zgjedhjen e një institucioni arsimor. Në këtë rast, duhet të merrni parasysh jo vetëm dëshirat tuaja, por edhe talentin natyror, edhe nëse nuk manifestohet plotësisht. Ekzistojnë teknika moderne që mund të ndihmojnë në zbulimin e mundësive dhe përcaktimin e drejtimit të dëshiruar në zgjedhjen e një institucioni.

    Qëndrimi më serioz për të studiuar në institutin e zgjedhur. Nëse qëllimi është të ndërtoni një karrierë, ju duhet të zotëroni njëkohësisht disa disiplina të tjera që do të ndihmojnë në të ardhmen. Nëse është e mundur, përpiquni të futeni në programin ndërkombëtar të shkëmbimit të studentëve. Një udhëtim jashtë vendit mund të jetë një trampolinë e mirë për ndërtimin e një biznesi në të ardhmen.

    Faza tjetër është praktika, kërkimi për të cilin duhet të filloni shumë përpara se të merrni një diplomë. Përveç kësaj, do të ketë një mundësi për të treguar aftësitë e tyre të para në vendosjen e kontakteve të biznesit.

    Por hapi më i rëndësishëm do të jetë vendi i parë i punës. Kjo është ajo ku ju duhet të bëni më shumë përpjekje. Kompania e përzgjedhur duhet të jetë jo vetëm prestigjioze, por edhe premtuese. Vetëm atëherë do të jetë e mundur të lidhni të ardhmen tuaj me të.

    Për të mos u bërë një punonjës i zakonshëm i zyrës që nuk bie në sy, nuk duhet të harrohet arsimi i mëtejshëm, të vazhdojë me teknologjitë progresive. Zgjedhja e zgjidhjeve kreative dhe jo banale sigurisht që do të çojë në faktin që menaxhmenti do të vlerësojë aftësitë e punonjësit të tyre të ri.

    Duhet t'i kushtoni vëmendje vetes, të mos keni frikë se kolegët do të mbeten pas. Ju po ndërtoni karrierën tuaj, por mos e nënvlerësoni punën në grup. Mund të ndodhë që kolegët në të tashmen të bëhen vartës në të ardhmen.


    Mos u ndal kurrë me kaq. Të gjithë rreth jush duhet të dinë se keni plane madhështore dhe një dëshirë të madhe për të kapërcyer të gjitha hapat e shkallës së karrierës.

    Rregullat për një karrierë të suksesshme

    • Përmbushni detyrat tuaja profesionale me 200% ose më shumë. Që në ditën e parë, jo vetëm tregohuni si një specialist i kualifikuar, por bëhuni në të vërtetë i tillë
    • Jini sa më të shoqërueshëm, por respektoni rreptësisht vartësinë, përndryshe mund të bëni një armik në personin e shefit. Mundohuni të siguroheni që marrëdhëniet miqësore të mos ndërhyjnë me zyrtarët
    • Jini në gjendje të merrni vendime shpejt, mos hezitoni nëse ka një mundësi për të provuar veten. Është shumë e mundur që një hap i tillë të pritet nga një punonjës i ri për t'i besuar atij një post më të lartë.
    • Hiqni qafe kokëfortësinë e trashë dhe jini të sinqertë me veten dhe të tjerët. Gjithmonë pranoni gabimet, nëse ka. Por me një "por" - jo vetëm që njihni, por gjithashtu sigurohuni t'i korrigjoni ato. Atëherë jo vetëm vartësit do të respektojnë, por edhe drejtuesit

    E rëndësishme! Nëse ndiheni të pakënaqur me punën, kuptoni që kjo nuk është e juaja, se fusha e zgjedhur e aktivitetit nuk është interesante për ju, nuk duhet të humbni kohë. Ndërsa jeni i ri, eksploroni mundësi të reja dhe vazhdoni të kërkoni veten. Ndonjëherë disa vite të shpenzuara për këtë do të jenë shumë më të dobishme se një jetë e tërë me punë të lodhshme.

    Ndërtimi i një karriere menaxheriale

    Mundësia për t'u bërë menaxher shfaqet vetëm për drejtuesit. Ky është faktori kryesor, por jo i vetmi. Aftësitë e komunikimit, aftësia për t'u marrë vesh me ekipin dhe për të gjetur një rrugëdalje nga situatat e vështira janë të rëndësishme.

    Nuk është e nevojshme që në fillim të karrierës së një menaxheri të marrë përsipër të gjithë procesin e punës. Është e nevojshme të organizohet gjithçka në mënyrë që çdo departament, çdo punonjës të kryejë funksionin e tij në mënyrë sa më efikase.


    Ju jeni një menaxher, jo një kontabilist, oficer personeli ose menaxher magazine. Por gjithçka që ndodh në kompani duhet të jetë nën kontrollin tuaj. Vëmendje e veçantë duhet t'i kushtohet rekrutimit të personelit, pasi është ekipi i mirëkoordinuar dhe miqësor ai që është baza e një rritjeje të suksesshme biznesi dhe karriere menaxheriale.

    Sekretet e një karriere të suksesshme ekzekutive - Planifikimi i karrierës

    Çdo kompani ka rregulla të pathëna që i gjithë ekipi përpiqet t'i ndjekë. Që në ditën e parë të punës do të ishte mirë që të mësoni të gjitha këto hollësi për t'i përdorur ato me përfitim në të ardhmen. Do të ishte mirë të flisnit për këtë me menaxherin, për ta bërë të qartë se dëshironi të ndani vlerat e kompanisë. Kjo nuk do të kalojë pa u vënë re, gjë që do t'ju ndihmojë të merrni një promovim në të ardhmen. Mund ta quani hapi i parë.


    Nuk duhet të keni turp të tregoni aftësitë tuaja. Profesionalizmi, qëndrueshmëria, aftësia për të kuptuar njerëzit do t'ju lejojnë të merrni vendin e parë në listën e kandidatëve për një pozicion drejtues.
    Për një drejtues të mirë, njohja e gjuhëve të huaja është çështje prestigji dhe suksesi. Është shumë më efikase të negociosh vetë me partnerë të huaj.

    Ndërtimi i karrierës - zhvillimi i karrierës në punë

    • Bëhuni një profesionist i pamohueshëm. Ky është çelësi i rritjes së suksesshme të karrierës.
    • Aplikoni risitë në vetë-zhvillim, mos u fokusoni vetëm në detyrat tuaja
    • Ndershmëria me partnerët e biznesit vihet në radhë të parë. Cilësia është mjaft e rrallë, për fat të keq, por do të japë fryte dhe kolegët do të përgjigjen reciprok
    • Ambiciet personale nuk duhen vënë mbi interesat e kompanisë, por këto parametra duhet të respektohen pa fanatizëm.

    Si të përmirësoni jetën tuaj - karrierën profesionale

    • Shumë pyesnin veten pse disa njerëz kanë sukses, ndërsa të tjerë vegjetojnë në zyrë si punonjës të zakonshëm. Edhe pse arritjet ishin në të njëjtin nivel në fillimet e veprimtarisë profesionale. Dhe mundësitë janë pothuajse të njëjta
    • Problemi është se karriera do të rritet vetëm për ata që përpiqen për këtë dhe përpiqen të bëjnë çdo përpjekje.
    • Për të përmirësuar jetën tuaj dhe për të arritur sukses, ju duhet të ndryshoni rrënjësisht botëkuptimin tuaj. Vendosni një qëllim, vizatoni një të ardhme të bukur dhe ecni me guxim përpara. Nëse është e nevojshme, atëherë lini punën tuaj të vjetër, pasi atje tashmë jeni mësuar të perceptoheni si një "miu gri"
    • Disa psikologë këshillojnë krijimin e një kolazhi dëshirash. Kjo do të funksionojë si një premtim për fatin dhe do t'ju ndihmojë të arrini atë që dëshironi. Ju duhet të vizatoni ose ngjitni në një fletë të madhe letre imazhe të asaj që ëndërroni
    • Ju nuk duhet të refuzoni dëshirat më të egra - nëse kjo është një makinë, atëherë më e shtrenjta, nëse pushoni, atëherë vetëm në vendpushimet më të mira në botë. Familja, prosperiteti, shumë para, le të përshkruhen të gjitha në një kolazh


    Por veprimi kryesor është puna vetëmohuese. Jo gjysmë force, por me përkushtim të plotë. Dhe kur disa foto nga kolazhi fillojnë të marrin jetë, do të kuptojë se ju jeni fituesi. Fati është gjithmonë në anën e atyre që besojnë në të.

    Puna dhe Karriera - Suksesi në Karrierë

    Suksesi në një karrierë shpesh varet nga faktorë të jashtëm. Fillimisht, marrëdhënia me shefin nuk funksionoi. Kjo ndodh mjaft shpesh, veçanërisht nëse shefi e ka kuptuar se cilësitë tuaja drejtuese mund të bëhen një kërcënim për të.

    Mund ta korrigjoni situatën me takt, ta bëni të qartë se nuk keni nevojë për pozicionin e tij, se preferoni të ndërtoni karrierën tuaj në mënyrë të ndershme. Nëse kjo nuk funksionon, atëherë do t'ju duhet të kërkoni një punë tjetër, pasi një promovim në këtë do të mbetet një ëndërr e mirë.


    Marrëdhëniet miqësore me punonjësit e kompanive konkurruese mund të shkaktojnë probleme në një moment në kohë. Sidomos nëse bëhet e ditur për autoritetet. Mizor, por për suksesin e karrierës suaj ose do të duhet të fshiheni ose të bëni një zgjedhje.

    Drejtori rajonal - si të bëhesh drejtor?

    Drejtori rajonal drejton një nga degët e shoqërisë kryesore. Për të marrë një pozicion të tillë, duhet të keni përvojë në një pozicion drejtues dhe jo domosdoshmërisht në të njëjtën fushë veprimtarie.

    Drejtori është një pozicion thjesht teknik. Dikush mund të jetë një udhëheqës i shkëlqyer i ardhur nga jashtë, por nuk mund të bëhet pa një studim të plotë të specifikave të prodhimit në të ardhmen.


    Të bëhesh drejtor është shumë më e lehtë për ata që kanë referenca të mira. Dhe sigurisht, pajtueshmëria e plotë me kërkesat e specifikuara. Nëse gjithçka shkon mirë në këtë drejtim, atëherë në intervistë duhet të tregoni veten nga ana më e mirë. Shprehni interesin tuaj për suksesin e kompanisë dhe fitoni sa më shumë menaxhmentin e lartë.

    Punoni si menaxher dyqani - si të shkruani rezymenë e një menaxheri?

    Marrja e pozicionit të menaxherit ose drejtorit të dyqanit rritet shumë herë nëse bëni rezymenë e duhur.

    • Tregoni specifikisht se cili pozicion ju përshtatet dhe në cilën fushë të tregtisë
    • Të dhënat tuaja - mbiemri, emri, patronimi, mosha, vendbanimi dhe kontaktet me të cilat mund të kontaktoheni
    • Arsimi - emri i institucionit arsimor, fakulteti, specialiteti
    • Trajnim shtesë - nëse ka
    • Vendet e mëparshme të punës - në detaje, duke treguar pozicionet dhe arritjet
    • Detyrat funksionale në të cilat jeni të fortë
    • Aftësitë gjuhësore
    • Njohuri kompjuterike - në çfarë niveli
    • Cilësitë personale, hobi, hobi

    Opsionale, ju mund të jepni informacion shtesë nëse e shihni të përshtatshme. Informacioni më i plotë do të ndihmojë punëdhënësin të vendoset në zgjedhjen e tij. Por pa qenë i tepruar, një rezyme është informacion biznesi, jo një vepër arti.

    Karriera e suksesshme e gruas

    Është më e vështirë për një grua të arrijë rritjen e karrierës. Dhe për këtë ju duhet të bëni më shumë përpjekje sesa një burrë. Kreu i çdo kompanie llogarit disa vite përpara kur shqyrton kandidaturën e një punonjësi të ri. Dhe edhe nëse nuk planifikoni të shkoni në pushim të lehonisë, shefi e kupton që herët a vonë kjo do të ndodhë. Kjo do të thotë se do të jetë e nevojshme të zëvendësohen dhe të shpenzohen burime për trajnimin e personelit të ri. Pse i duhen gjithë këto telashe?

    Më shumë mundësi për një grua me një fëmijë të rritur. Por edhe në këtë rast askush nuk është i imunizuar nga spitali dhe rrethana të tjera të paparashikuara.

    Ekziston vetëm një rrugëdalje - të paraqisni njohuritë, aftësitë dhe talentet tuaja në mënyrë që udhëheqësi të mos ketë as një hije dyshimi. Të gjitha pyetjet duhet të përgjigjen qartë. Kthejeni intervistën në një prezantim të cilësive tuaja të biznesit, të menduarit jo standard dhe sharmit femëror, të cilat, për fat të mirë, burrave u privohen.


    Shefi thjesht do të jetë i detyruar të mos marrë parasysh periudhën e pritur të mungesës, pushimin dhe pikat e tjera, vetëm për të marrë një punonjës kaq të vlefshëm.

    Një karrierë e mëtejshme është pak e ndryshme nga rritja profesionale e një burri, megjithëse ka disa avantazhe. Gruaja është më intuitive. Ajo mund të kombinojë siç duhet pragmatizmin matematikor dhe dhuntinë natyrore, dhe kjo është cilësia më e shtrenjtë në biznes.

    Ku të postoni një CV?

    • CV është përpiluar, por ja ku ta vendosni në mënyrë që të mos varet në një burim të vdekur. Për këtë janë bordet e punës dhe faqet e punës. Është e nevojshme t'i kushtohet vëmendje frekuentimit të këtyre burimeve dhe të zgjidhen ato që zënë pozicione drejtuese në këtë drejtim.
    • Për të hyrë në faqet e para, shumë faqe ofrojnë të paguajnë për një vend VIP. Nuk është e shtrenjtë, por mund të përshpejtojë ndjeshëm kërkimin tuaj të punës.
    • Para së gjithash, duhet t'i kushtoni vëmendje përkatësisë rajonale të faqeve. Është marrëzi të postosh një rezyme në burimin Novgorod nëse do të gjesh një punë në Moskë
    • Rrjetet sociale janë shumë të njohura në kërkimin e punës. Baza e klientëve është aq e gjerë sa mund të shpresoni me siguri për një rezultat pozitiv. Ekzistojnë grupe të veçanta në të cilat postohen si rezymetë e aplikantëve ashtu edhe reklamat nga punëdhënësit.

    E rëndësishme! Për të vendosur një CV, duhet të zgjidhni numrin maksimal të faqeve. Atëherë koha e kërkimit do të reduktohet dhe ju do të merrni më shpejt punën e dëshiruar.

    Rezyme Avito - CV e duhur për një punë, si ta postoni atë në faqe?

    Avito është një nga faqet më të njohura për postimin e CV-ve. Është pikërisht ky burim që ata i drejtohen në radhë të parë për një sërë arsyesh. Përveç kësaj, ekziston një funksionalitet mjaft i thjeshtë, mjafton të ndiqni disa hapa.
    1. Regjistrim me numër telefoni dhe email
    2. Përzgjedhja e një seksioni - "punë" - postimi i një rezyme
    3. Plotësimi i formularit të dhënë me vendosjen e fotove personale (opsionale)

    Së pari ju duhet të njiheni me rregullat e burimit, në mënyrë që të mos fshiheni për shkelje. Ju lutemi plotësoni të gjitha fushat në formular dhe ndiqni udhëzimet.

    Ky formular do të shfaqet në faqen Avito pasi të zgjidhni një seksion:


    Shumë gra kanë arritur rezultate të mahnitshme dhe njohje publike për shkak të sfidave me të cilat është dashur të përballen personalisht. Dhe fëmijët nuk u bënë pengesë, madje ndihmuan nënat e tyre.

    Daria Pukhaeva, themeluese e markës së bizhuterive


    • Kujdesi për fëmijët, një shtëpi e madhe - e gjithë kjo nuk lejoi të largohej nga familja për një kohë të gjatë. Po puna, karriera, sepse për këtë duhet të jesh larg familjes për një kohë të gjatë. Ndihmoi një mik i cili sugjeroi një plan të suksesshëm biznesi. Së bashku krijuam një markë të re - varëse me figurina për djem dhe vajza. Ndoshta kjo është pikërisht ajo që unë isha, nuk do të kisha problem të blija, dhe për këtë arsye edhe të tjerët. Unë jam i kënaqur me jetën time dhe punën e re, dhe më e rëndësishmja, fëmijët e mi janë gjithmonë aty.
    Lida Danilova - autore e librave për fëmijë


    • Para lindjes së një fëmije, as që mendoja për një karrierë, dhe pas kësaj jeta ime ndryshoi në mënyrë dramatike. Vajza ime është bërë frymëzimi im më i madh. Falë saj, dy nga librat e mi panë dritën e ditës dhe unë nuk do të ndalem. Dhe gjithçka filloi me faktin që postova një foto në rrjetin social. Këto ishin mbrëmjet tona familjare në të cilat ishim të angazhuar në krijimtari. Tani kam një botues dhe shumë projekte të reja.
    Victoria Krasilshchikova - krijuese e shërbimit të informacionit


    • Në të kaluarën, unë jam një marketer, kështu që dija të organizoja një biznes të ri nga e para. Për shumëkush mbetet mister se si ia arrij të bëj gjithçka, sepse tre fëmijë marrin shumë kohë. Hapja e projektit u bë në prag të lindjes së foshnjës së tretë. Gjithçka që bëj i kushtohet fëmijëve, sepse shërbimi im ndihmon në organizimin e kohës së lirë. Fëmijët e mi jo vetëm që më frymëzojnë për të pushtuar lartësi të reja, por janë edhe kritikët kryesorë.

    Të bëhesh i suksesshëm dhe të ndërtosh një karrierë nuk është aq e lehtë sa mund të duket. Por çdo person ka aq shumë forcë sa mund të lëvizë malet. Thjesht duhet ta drejtoni këtë potencial në rrugën e duhur dhe një karrierë e suksesshme do të bëhet realitet.

    Video: Trendet e marketingut në internet

    Në profesion, si në jetën e përditshme, ka vetëm dy lloje njerëzish: ata që shkojnë drejt qëllimit të tyre dhe ata që kalojnë gjithmonë pranë. Taktikat mund të ndryshojnë, parimet mbeten. Për të vendosur se si të ndërtoni një karrierë, mbani mend se çelësi kryesor i suksesit është qëndrimi juaj ndaj vetes, njerëzve të tjerë dhe botës në përgjithësi.

    "Jeta është e padrejtë dhe kjo duhet të pajtohet." “A mendoni se mësuesi juaj është shumë i ashpër? Nuk është asgjë në krahasim me atë që do të jetë shefi juaj”. “Jeta reale nuk shfaqet në ekrane. Në jetë, njerëzit marrin kafe për të shkuar dhe për të shkuar në punë.” Themeluesi i Microsoft, Bill Gates, ndau këto udhëzime se si të ndërtoni një karrierë me studentët e shkollës së mesme Mount Whitney, një universitet i famshëm në Kaliforni, në leksionin e tij. Gjenerata Y nuk mbeti në borxhe: në platformën e njohur amerikane në internet Elite Daily, mijëvjeçarët u zgjeruan mbi temën dhe formuluan kredon e tyre. Si të ndërtoni një karrierë sot?

    1. Besojini vetes

    Kjo mund të quhet "zë i brendshëm", "intuitë" ose "shqisa e gjashtë" - thelbi nuk ndryshon. Kur merrni vendime të rëndësishme që do të përcaktojnë jetën dhe karrierën tuaj, mbani mend se jo të gjitha kthesat e fatit i binden logjikës. Kur argumentet nuk mjaftojnë, vetëm instinkti do t'ju vijë në ndihmë. Dhe për këtë, para së gjithash, duhet të mësoni të dëgjoni veten dhe, më e rëndësishmja, të dëgjoni mirë.

    2. Hapja ndaj të panjohurës

    Nëse do të ishte e mundur, pothuajse të gjithë ne do të preferonim të qëndronim në zonën tonë të rehatisë. Është shumë më mirë dhe më e lehtë të ndiqni gjithmonë zakonet tuaja. Megjithatë, në këtë epokë ndryshimesh globale dhe të shpejta, është veçanërisht e rëndësishme të jesh i hapur ndaj ideve dhe mënyrave të reja të të menduarit. Mos i detyroni bindjet tuaja njerëzve të tjerë. Ajo që funksionon për ju nuk do të funksionojë domosdoshmërisht për dikë tjetër. Dhe dëgjoni mendimet e të tjerëve: metoda juaj e punës nuk do të jetë gjithmonë më e mira.

    3. Kapni teknologjitë e reja

    Sa herë që shfaqen, përpiquni të mësoni sa më shumë rreth tyre. Ne duhet të jetojmë në rezonancë me kohën tonë. Kjo nuk do të thotë që ju duhet të ndiqni çdo vegël të re, por edhe një nivel minimal i përfshirjes mund të bëjë mrekulli. "Jini në marrëdhënie të mira me geeks," këshillon Bill Gates, meqë ra fjala. "Sepse shanset janë të larta që shefi juaj i ardhshëm të jetë vetëm njëri prej tyre."

    4. Vazhdoni të mësoni

    Edhe me një diplomë prestigjioze në xhep, vazhdoni të fitoni njohuri - kjo do të jetë strategjia më e sigurt që të çon drejt suksesit. Përvoja juaj e jetës do të jetë ruajtja më e mirë e njohurive për ju. Në fillim të karrierës suaj, ju merrni një ide se çfarë ju pret në të ardhmen, por asgjë nuk i kalon mësimet e praktikës. Shkoni vazhdimisht në kurse, trajnime, seminare, merrni programe në internet - dhe zbatoni menjëherë kompetencat e fituara.

    5. Bashkëpunoni dhe ndihmoni të tjerët

    Suksesi në karrierë vjen gjithmonë në një “paketë” me përgjegjësi të madhe. Mos i merrni si të mirëqena arritjet tuaja të mëdha apo të vogla. Jini të vetëdijshëm se jeni (ndoshta) në një pozicion të fortë tani - që do të thotë se mund ta përdorni atë për të ndihmuar njerëzit e tjerë. Nuk ka të bëjë me dhënien e gjithçkaje të tjerëve: thjesht shtrini dorën tuaj - ky gjest në sytë e tyre do të thotë shumë.

    6. Jeta është po aq e rëndësishme sa librat

    Mos lini pas dore asnjë – qoftë edhe përvojën më “jo prestigjioze”. "Ju nuk do të fitoni 60,000 dollarë në vit menjëherë nga kolegji dhe do të bëheni VP i një kompanie me një makinë kompanie në derën e përparme dhe smartfonin më të fundit në dorë," paralajmëron Bill Gates. - Shitja e patateve të skuqura në ushqime të shpejta nuk është turp - përkundrazi. Në epokën e prindërve të prindërve tuaj, quhej "shans".

    7. Kujdesuni për veten

    Të ndërtosh një karrierë është pothuajse e njëjtë me drejtimin e një maratonë. Nëse po synoni suksesin në vend të djegies, përpiquni të "mbani frymën" dhe të qëndroni 100% në formë. Cigaret dhe litra kafe, përpunimi gjatë natës, gjatë festave dhe fundjavave - e gjithë kjo mund të shtojë disa pikë në vlerësimin tuaj të shërbimit, por në planin afatgjatë do t'ju privojë nga mundësia për të shijuar vërtet fitoren. Dhe çfarë kuptimi ka atëherë?

    9. Analizoni gabimet

    Introspeksioni duhet të bëhet zakoni juaj. Të gjithë bëjmë gabime, herë pas here ndeshemi me pengesa që pengojnë përparimin lart. Pa e vlerësuar këtë, pa nxjerrë përfundime, do të kryeni pafundësisht ushtrimin e vetëm - vrapimin në vend. Dhe mos harroni të analizoni gabimet e të tjerëve - kjo do t'ju kursejë shumë energji.

    10. Gjeni pasionin tuaj

    Ajo që dëshironi të arrini kërkon një investim kohe dhe përpjekje. Është burimi juaj më i vlefshëm. Prandaj, zgjidhni një qëllim në të cilin jeni gati ta investoni plotësisht - sepse vetëm ai ju frymëzon dhe ju sjell kënaqësi. Nëse gjatë rrugës ndiheni sikur po humbisni interesin, mund të jetë koha për të ripërcaktuar prioritetet. Përcaktimi i ëndrrës suaj nuk është gjithmonë i lehtë, por nuk do të arrini askund nëse nuk e shihni kuptimin e asaj që po bëni. Ndjekja e pasionit tuaj është ndoshta mënyra më e mirë për të ndërtuar një karrierë.

    Lexoni: 4 min.

    I vetmi profesion që fillon pikërisht në krye është hapja e gropave.
    Autor i panjohur

    Mijëra libra karriere janë shkruar në mbarë botën - jo-fiction, motivues dhe fiction. Dhe sa filma janë bërë për historitë e suksesit të njerëzve të mëdhenj! Artikulli ynë nuk do të errësojë gjithë këtë trashëgimi botërore, por do të flasë për rregullat e provuara të rritjes së karrierës, të cilave u përmbahen njerëzit e suksesshëm.

    Në mendjen e një personi post-sovjetik, fjala "karrierë" ka një konotacion negativ dhe ndonjëherë edhe ironik. Një karrierist është një person që, duke u ngjitur në shkallët e karrierës, nuk ndalet në asgjë. Ai ndërton një karrierë për hir të një karriere. Por ju dhe unë e dimë se fjala "karrierë" nuk mund të jetë vetëm status në shoqëri apo përfitim financiar. Një pozicion drejtues, së bashku me një nivel të ri përgjegjësie, jep detyra krijuese më interesante, mundësinë për të ndikuar në të ardhmen e kompanisë dhe për ta zhvilluar atë, një cilësi të re jete për veten dhe të dashurit tuaj.

    Pra, ndërtimi i një karriere është i shkëlqyeshëm! Ku të fillojë?

    1. Zgjidhni profesionin e duhur
    Sigurisht, duhet të filloni duke zgjedhur drejtimin në të cilin dëshironi të lëvizni. Të gjitha rrugët janë të hapura për një adoleshent, ai mund të zgjedhë pothuajse çdo drejtim për vetë-realizim. Por pasi të zgjedhë arsimin dhe të diplomohet nga kolegji apo universiteti, do të ketë 100 herë më pak mundësi për vetë-realizim. Pasi ka marrë një arsim, ai tashmë ka ngjitur një shkallë në shkallët e karrierës dhe për të shkuar në një drejtim tjetër, ai do të duhet të fillojë nga e para.

    4. Komunikoni dhe bashkëpunoni
    Zgjidhni njerëzit e duhur për të komunikuar. Nuk është një përfitim i thjeshtë, por fakti që rrethi juaj shoqëror ndikon në veprimet dhe mendimet tuaja. Një mentor i mençur në një kompani vlen një pagë të lartë në një tjetër.

    Një fjalë e njohur për çdo biznesmen perëndimor rrjetëzimi- ndërtimi i një rrjeti kontaktesh biznesi - mund të përkthehet në Rusisht si një proverb "Mos ki njëqind rubla, por ki njëqind miq". Në vitet 1960, një psikolog amerikan Stanley Milgram propozoi teorinë e 6 shtrëngimeve të duarve. Psikologu pohoi se secili prej banorëve të planetit është i njohur me çdo person përmes një zinxhiri prej 6 të njohurish. Kjo teori u konfirmua nga punonjësit e Microsoft në fillim të viteve 2000 duke kryer një studim statistikor. Kjo do të thotë se bota jonë është vërtet e vogël dhe është mjaft e mundur të njiheni me drejtorin aktual të zhvillimit në Facebook, thjesht duhet të zgjidhni 6 miqtë e duhur.

    Koncepti i rrjetëzimit përfshin jo vetëm një njohje biznesi me një person, por, çfarë është më e vështirë, mbajtjen e një marrëdhënie afatgjatë me të. Me kohë për t'ju uruar për ditëlindjen tuaj, për promovimin ose për faktin që fëmija shkoi në klasën e parë. Ruajtja e miqësive mund të jetë punë e vështirë. Kjo do t'ju ndihmojë rrjet social, një mjet modern për zhvillimin e karrierës.



    5. Ndiqni etikën e biznesit
    Për të rritur shkallët e karrierës, është e rëndësishme që të gjithë rreth jush, dhe jo vetëm autoritetet, t'ju shohin si një person të besueshëm dhe aktiv. Shkrimtari i famshëm dhe konsulenti i biznesit Richard Templar në librin e tij "Rregullat e karrierës" përshkroi cilësitë personale të një personi që lëviz përmes shërbimit. Jo, jo, nuk është e nevojshme të kaloni kokën, thjesht punoni në imazhin tuaj.


    Çfarë duhet të jetë një "karierist" (psikologjia e komunikimit në punë)

    Behu aktiv- Asnjëherë mos "uleni jashtë" kohën e punës, punoni për rezultatin.
    Gjithmonë thuaj të vërtetën- do të krijoni një qëndrim ndaj vetes si një person absolutisht i ndershëm.
    Gjithmonë buzëqeshni- irriton të gjithë; i jep energji të gjithëve dhe me humor të mirë.
    vishuni mirë Mos e lini veten të dukeni jo tërheqëse.
    Jini të vëmendshëm ndaj njerëzve- u pëlqejnë komplimente të sinqerta.
    Mos bëni thashetheme Ju mund të dëgjoni thashetheme, por nuk duhet t'i përhapni më tej.
    Mos u anko- tërheq ankuesit e tjerë.
    Bëhu diplomat- jini gjithmonë të qetë dhe zgjidhni konfliktet e kolegëve.
    bej kujdes- nëse mendoni se diçka e paligjshme po ndodh, largohuni nga kompania.
    Bëni pyetjet e duhura- ndihmon për të kuptuar thelbin e problemit dhe do t'ju tregojë si një person që mendon.


    6. Vazhdoni të mësoni
    Trajnimi dhe zhvillimi i vazhdueshëm është avantazhi juaj konkurrues. Një menaxher i rrallë i lartë në Rusi ka vetëm një diplomë të arsimit të lartë, zakonisht 2-3 diploma në fusha të ndryshme shkencore. Fakti është se është shumë e rëndësishme që një menaxher të kuptojë sferën profesionale, ekonominë, jurisprudencën dhe psikologjinë e menaxhimit të personelit, kështu që ata shkojnë për të studiuar sa herë që është e mundur.

    Ku mund të mësoj ta zbatoj këtë në punën time:
    Vetë-mësim (në shtëpi, në biblioteka, duke përdorur kurse online dhe aplikacione në telefon).
    Arsimi në universitet (arsimi i lartë i parë, i dytë, kurse trajnimi të avancuara, "student pa pagesë" në kurse universitare). Ne kemi
    Komunikimi në grupe profesionale (komunitetet e internetit, hapësirat e bashkëpunimit).
    Trajnime (kompetenca sociale, vullnetare, intelektuale; individuale dhe në grup).
    Udhëtime.
    Zhvillimi fizik dhe sporti.
    librat.

    Warren Buffett, miliarderi amerikan, Igor Mann, tregtari i famshëm rus, Oleg Tinkov, bankieri rus dhe shumë biznesmenë të tjerë njëzëri flasin për përfitimet e librave, e veçanërisht të librave të biznesit, për rritjen e karrierës.

    7. Premtoni më pak, jepni më shumë
    Ju e dini që do t'ju duhen 3 ditë për të përfunduar detyrën, tregojini shefit tuaj se duhen 5. Së pari, do të parashikoni vështirësitë e mundshme. Së dyti, të bësh më vonë se afati është shumë më keq se më parë. Edhe nëse dikush ju akuzon për vonesë të afateve, thoni sinqerisht se gjithmonë vendosni një rezervë për rrethana të paparashikuara.

    Përdorni rezervën kohore që rezulton për të bërë më mirë dhe më mirë se sa pritet nga ju. A keni premtuar të dizajnoni një logo të kompanisë për takimin e ardhshëm? Vizatoni një plan urbanistik të identitetit të korporatës me shembuj të dokumenteve dhe faqeve të sajtit. A keni nevojë të paraqisni një pasqyrë financiare mujore? Bëni një prezantim të plotë. Le të jetë kjo një surprizë e këndshme për autoritetet dhe një plus në derrkucin tuaj të karrierës.



    Si të bëni një karrierë për një burrë

    Këshilla jonë është e përshtatshme për "karieristët" e çdo moshe dhe çdo gjinie. Por në të gjithë botën fjala “karrierë” vlen më shumë për meshkujt. Është më e lehtë për një burrë të marrë një post menaxher të lartë sesa për një grua. Në asnjë vend gratë nuk udhëheqin në poste drejtuese. Kjo ka edhe një anë negative.

    Fakti është se që nga fëmijëria, shoqëria pret nga një i ri që ai të ndërtojë një karrierë dhe të ngjitet në shkallët e karrierës deri në majë. Anton Pavlovich Chekhov e shprehu shumë me vend: "Një burrë i vërtetë përbëhet nga një burrë dhe një gradë". Kur zgjedh një profesion, stereotipi i suksesit në karrierë i pengon të rinjtë të zgjedhin specialitete me karrierë horizontale. Fatkeqësisht, shumë prindër ende dërgojnë të rinj në specialitete ushtarake, teknike, ekonomike ose menaxheriale me fjalët: "Së pari merr një profesion normal dhe më pas do të trokisësh në kitarë".


    Në cilën fushë mund të ndërtojë një karrierë, lexoni artikullin Profesionet më të mira të meshkujve >>

    Si të bëni një karrierë për një grua

    Cilat janë karakteristikat e karrierës së një gruaje? Ngjitja e shkallëve të karrierës është më e vështirë për një grua në vendin tonë sesa për një burrë. Edhe pse jo aq e vështirë sa, për shembull, në vendet arabe. Le të marrim si shembull Dumën e Shtetit të Rusisë. Në mbledhjen e fundit midis zyrtarëve, vetëm 1/6 e vendeve janë të zëna nga gratë, megjithëse nga 100% e popullsisë së punës në Rusi, 49% janë gra.
    Stereotipet gjinore për emocionalitetin e tepruar të grave si lidere dhe fokusi i grave në familje i pengojnë gratë të ngrihen mbi specialistët e nivelit të mesëm. Prandaj, në mënyrë që një grua të ngjitet në shkallët e karrierës në menaxherin e lartë të një korporate, ajo duhet të bëjë më shumë përpjekje sesa një burrë. Arthur Bloch në librin e tij Ligji i Murfit përshkroi ligjin e karrierës për gratë: " 1) mendo si burrë; 2) silluni si një zonjë; 3) punoni si një kalë".

    Si të jeni të kërkuar në tregun e punës

    Çfarë cilësish duhet të zhvilloni tek vetja, pavarësisht nga industria në të cilën punoni? Për të ngjitur shkallët e karrierës, nuk do t'ju nevojiten aq shumë aftësi profesionale sesa kompetenca të aftësive të buta personale që punëdhënësit i vlerësojnë. aftësitë e buta- këto janë kompetenca të përcaktuara që nga lindja ose të fituara me përvojë, por jo të përshtatshme për llogaritjen sasiore. Për shembull, vetëbesimi, aftësitë e komunikimit, aftësitë drejtuese, vëmendja ndaj detajeve, këmbëngulja, menaxhimi i kohës dhe të tjera.


    Detajet Përditësuar: 28.10.2019 17:26

    Sapo keni marrë diplomën tuaj të shumëpritur të shkollës së mesme. Babai juaj është krenar për ju, nëna juaj po qan nga emocioni, gjyshja ju dha një stilolaps përkujtimor. Tani të gjithë presin që rruga juaj e karrierës të jetë e shpejtë dhe në pak vite do të bëheni një person shumë i rëndësishëm në profesionin tuaj.

    Si ta bëjmë atë? Ku të fillojë?

    Nuk ka rëndësi nëse sapo po filloni apo nëse e keni një të tillë, por dëshironi të filloni nga e para. Gjëja e parë dhe më e rëndësishmja me të cilën duhet të filloni është një bisedë e sinqertë me veten. Vetëdija është themeli.

    Lexoni gjithashtu: 4 këshilla për të ndërtuar një karrierë që pasqyron prirjet tuaja

    Njohja e pikave tuaja të forta dhe të dobëta, të kuptuarit e pikave tuaja të forta dhe fushave të zhvillimit do t'ju lejojë të merrni vendimet e duhura kur planifikoni hapat e ardhshëm. Nëse keni vështirësi në krijimin e një imazhi objektiv, mund të përdorni një analizë SWOT për këtë qëllim.

    Një rrugë karriere është e pamundur pa planifikuar rrugën tuaj. Elementi më i rëndësishëm është caktimi i planeve afatshkurtra dhe afatgjata. Ata duhet të jenë ambiciozë dhe në të njëjtën kohë realistë. Mendoni se çfarë ju bën të lumtur dhe të kënaqur, dhe (bazuar në një analizë SWOT) çfarë duhet të bëni për këtë predispozitë. Padyshim, drejtimi i karrierës ose zgjedhja e karrierës është pjesa më e vështirë. Por siç tha Konfuci, "Zgjidhni një punë që doni dhe nuk do t'ju duhet të punoni asnjë ditë të vetme në jetën tuaj". Kështu që ia vlen të mendoni për mënyrat për të hartuar rrugën tuaj. Kjo do t'ju ndihmojë të jeni të bindur për veprimet tuaja dhe t'ju ndihmojë të merrni vendimet e duhura.

    Është e rëndësishme të krijoni një imazh profesional në fushën tuaj. Si ta bëjmë atë? Para së gjithash, ju duhet të hapni veten ndaj botës. Takoni njerëz, bisedoni me ta, përdorni konferencat e industrisë, leksionet. Është e rëndësishme të mos pretendoni të jeni dikush që nuk jeni. Nëse nuk keni ende përvojë, mos u tregoni atyre se jeni ekspert. Do të vijë me kalimin e kohës. Sidoqoftë, kjo nuk pengon, për shembull, në rrjetet sociale, t'i tregoni botës se çfarë ju intereson.

    Pasi të keni identifikuar veten dhe të keni vendosur drejtimin për rrugën tuaj, përpiquni t'i gjeni vetes një mentor.

    Shihni gjithashtu: Gabimet e grave që pengojnë karrierën

    Shikoni midis miqve tuaj nga një industri e ngjashme, ata mund të njohin specialistë të shkëlqyer. Përdorni konferenca ose trajnime të specializuara. Aty keni mundësinë të takoni shumë njerëz me prejardhje të ndryshme. Njohja me ta do t'ju ndihmojë të rriteni profesionalisht, si dhe do t'ju japë mundësinë të bëni miq me njerëz të rinj interesantë. Njohjet e dobishme gjithmonë ndihmojnë në rritjen e karrierës. Dhe gjithashtu gjetja e një mentori në fushën tuaj do të hapë shumë dyer. Ekziston vetëm një kusht, duhet të zhvilloheni vazhdimisht dhe të jeni profesionist.

    Marrja e një diplome master nuk e përfundon arsimin tuaj. Rruga e karrierës e krijuar nga zhvillimi dhe zgjerimi i kompetencave është një proces i gjatë dhe kompleks. Përdorni burime falas informacioni si leksione, konferenca të përmendura tashmë, takime. Jini të interesuar për lajmet e industrisë, njerëzit e famshëm në profesionin tuaj, si dhe qasjen e tyre ndaj çështjeve specifike profesionale. Në të njëjtën kohë, mos kini frikë të thoni mendimin tuaj, edhe nëse ajo ndryshon nga shumica. Kjo do të ketë një ndikim pozitiv në ndërtimin e imazhit dhe besueshmërisë suaj.

    Shumë prej nesh ëndërrojnë për një karrierë të suksesshme, por pak e dinë se çfarë hapash duhet të ndërmerren për ta arritur këtë. Ky artikull i kushtohet pikërisht përshkrimit të 25 hapave kyç, këshillave, nëse dëshironi, që kërkohen për të ndërtuar një karrierë të suksesshme. Në të njëjtën kohë, duhet kuptuar se sa më shpejt t'i kapërceni ato, aq më e lartë do të jetë shpejtësia e avancimit në karrierë.

    1. Përgatitni një përgjigje për pyetjen. Për avancim të suksesshëm profesional, duhet të jeni gati në çdo kohë që t'i përgjigjeni qartë, qartë dhe pa mëdyshje pyetjes se çfarë bëni dhe çfarë dëshironi të bëni në një perspektivë strategjike. Nëse ju kapen në befasi me këto pyetje, kjo nuk do të reflektojë shumë pozitivisht në perceptimin për ju si profesionist.

    2. Njihni pikat tuaja të forta dhe të dobëta. Ju duhet të kuptoni qartë dhe të kuptoni se cilat janë pikat tuaja të forta, të cilat formojnë avantazhe konkurruese të një niveli të lartë. Të kuptuarit e kësaj çdo herë do t'ju japë forcë dhe besim, dhe është gjithashtu një dëshmi e kompetencës suaj.

    Nga ana tjetër, nuk duhet të keni turp për dobësitë tuaja. Njohja e dobësive tuaja do t'ju lejojë të zgjidhni ato pozicione që kanë shkallën më të madhe të çiftëzimit me kompetencat tuaja, duke parandaluar problemet në vendin e punës dhe duke ju lejuar të maksimizoni potencialin tuaj profesional.

    3. Largohuni nga perfeksionizmi. Përpjekja e vazhdueshme për të përmirësuar gjithçka, për të bërë 101% dhe për të tejkaluar të gjithë merr një sasi të madhe energjie dhe shpesh nuk jep rezultatin e dëshiruar. Rezultati është kohë e humbur dhe një gjendje e pakënaqur. Mos harroni se ajo që bëhet është më e mirë se ajo që nuk bëhet. Në përafrimin e parë, gjëja kryesore është të bëni.

    4. Delegat. Ne shpesh bëjmë një sasi të madhe të punës rutinë, shumica e të cilave mund të delegohen. Mësoni të delegoni, kjo aftësi do ta bëjë jetën tuaj profesionale më të lehtë dhe do t'ju bëjë shumë më efikas.

    5. Jini parimor. Në procesin e zhvillimit të aktivitetit tuaj profesional, do t'ju ofrohen shumë opsione se çfarë dhe si të bëni, deri në faktin që merrni projekte të dyshimta për zbatim. Për të mos ju futur në një gropë profesionale, formoni një sistem parimesh dhe ndiqni ato në jetë. Kjo do të thjeshtojë ndjeshëm vetë jetën dhe do t'ju mbrojë nga situatat e "forcës madhore".

    6. Bëni atë për të cilën jeni krenarë.Është shumë e rëndësishme që puna të sjellë gëzim dhe krenari për rezultatet. Në të njëjtën kohë, nuk ka rëndësi se çfarë lloj pune është dhe cilës fushë të veprimtarisë i përket, është e rëndësishme që të jeni krenarë për rezultatet e saj, kjo ndodh shpesh kur puna është e rëndësishme shoqërore.

    7. Lëreni zonën tuaj të rehatisë. Nuk ka asgjë më të keqe kur një person jeton në një zonë imagjinare rehati, si të thuash, është një moçal komod. Kjo çon në degradimin gradual të një personi dhe sa më gjatë të jetë në këtë gjendje, aq më pak shanse ka për të ndryshuar diçka. Dilni nga zona juaj e rehatisë sa herë që keni mundësinë të shihni jetën tuaj të transformuar, duke përfshirë jetën tuaj profesionale.

    8. Përdorni reagimet në mënyrë konstruktive. Feedback-u është një mekanizëm i fuqishëm, aftësia për t'u përdorur i cili mund të rrisë ndjeshëm si shanset ashtu edhe shpejtësinë e avancimit në karrierë. Pika kyçe këtu është një përgjigje adekuate nga ana juaj ndaj kritikave që shfaqen gjatë procesit të punës. Përdoreni çdo moment të tillë si një mundësi për të mësuar, në mënyrë që të bëheni më të mirë, mos i merrni kritikat personalisht. Përndryshe, nuk do të ketë asnjë gjurmë të trupit tuaj emocional. Nga ana tjetër, mësoni të jepni reagime për punën e kolegëve tuaj, duke e bërë atë me qetësi dhe pa siklet, por gjithmonë duhet të mbani mend se çdo reagim duhet të jetë me takt dhe i përshtatshëm. Përndryshe, do ta keni të vështirë të gjeni një gjuhë të përbashkët me njerëzit që ju rrethojnë.

    9. Përdorni më shpesh fjalën magjike “jo”. Në botë ka një numër të madh të shpërdoruesve të kohës: mediat, rrjetet sociale, bisedat telefonike të pakuptimta, etj. Ata të gjithë presin të hanë kohën tonë të çmuar. Aftësia për të thënë "jo" është një nga aftësitë kryesore të njerëzve të suksesshëm. Zotërimi i tij do t'ju japë mundësinë të përqendroheni vetëm në ato gjëra që ndikojnë drejtpërdrejt në suksesin tuaj profesional, gjë që së shpejti do të çojë në avancimin e dëshiruar në karrierë.

    10. Krijoni një mjedis që do t'ju tërheqë lart. Përpiquni të komunikoni me njerëz që janë më të mirë se ju profesionalisht dhe personalisht. Duke komunikuar sistematikisht me ta, ju në mënyrë të padukshme për veten tuaj do të rriteni gradualisht dhe, në këtë mënyrë, do të bëheni më të suksesshëm në karrierën tuaj. Mos harroni gjithashtu t'i kushtoni vëmendjen e duhur ndërtimit të marrëdhënieve të duhura dhe të qëndrueshme me kolegët tuaj, pasi marrëdhënia me njerëzit me të cilët punoni është një nga asetet më të vlefshme për karrierën tuaj.

    11. Kushtojini vëmendjen e duhur rrjeteve sociale. Shpesh në fushën e rekrutimit, ndodhin situata kur një kandidat, pasi ka kaluar shumë intervista dhe në të vërtetë i është afruar një vendi vakant të caktuar, refuzohet, vetëm sepse punëdhënësi vendosi të shikojë profilin e aplikantit në rrjetet sociale. Profilet tona në rrjetet sociale janë një lloj pasqyre për ne si individ dhe profesionist dhe sado tërheqës nga pikëpamja e punëdhënësit, shanset tona në fushën e avancimit në karrierë rriten. Mos i merrni lehtë rrjetet sociale, rregullojini ato menjëherë nëse nuk e keni bërë ende, dhe për ata që nuk janë në rrjetet sociale duhet të regjistroheni menjëherë, sepse kush nuk është në internet, në parim, nuk ekziston.

    12. Mësoni si të: shesni, negocioni, shkruani letra dhe shtrëngoni duart. Ata që nuk dinë të shesin, para së gjithash vetë si specialist dhe profesionist, janë të dënuar të dështojnë. Sado specialist i lezetshëm të jeni, nëse nuk dini të shesni veten, njohuritë, aftësitë, aftësitë dhe përvoja juaj shumëvjeçare janë të pavlera. Në të njëjtën kohë, së bashku me shitjet, duhet të formohen tre aftësi të tjera kryesore - aftësia për të negociuar, për të shkruar saktë letra dhe për të shtrënguar duart, dhe është e drejtë të shtrëngoni duart, pasi përshtypja e parë e një personi varet nga shtrëngimi i duarve. Nëse arrini të pomponi veten në këto tre fusha, suksesi është i garantuar. Merrni kohë dhe përpjekje për t'u bërë një shitës, negociator dhe shkrimtar më i suksesshëm, pasi suksesi në këto fusha është drejtpërdrejt proporcional me suksesin profesional. Mësoni këtë art në trajnimin e shitjeve dhe trajnimin e negociatave të biznesit.

    13. Zhvilloni ose gjeni një sistem planifikimi që funksionon për ju. Nuk ka rëndësi se cilin sistem planifikimi do të përdorni: një aplikacion elektronik ose një bllok shënimesh me stilolaps, gjëja kryesore është që ju përshtatet plotësisht. Bëni listat e detyrave të përditshme dhe ndiqni ato qartë. Kur planifikoni, sigurohuni që të merrni parasysh ciklet tuaja të produktivitetit, duke marrë parasysh orarin optimal të gjumit për ju. Kjo do të rrisë ndjeshëm efikasitetin tuaj dhe do të sjellë më afër ndryshimet e dëshiruara në karrierën tuaj.

    14. Mësoni të menaxhoni emocionet tuaja dhe të përballeni me stresin. Emocionaliteti i tepërt ndonjëherë është shumë i rëndësishëm, por kur shumë shpesh tregoni paqëndrueshmëri në emocionet tuaja, të tjerët do të kenë përshtypjen se nuk jeni plotësisht në gjendje të kontrolloni sfondin tuaj emocional dhe veten në përgjithësi, gjë që në fund do të ndikojë negativisht në karrierën tuaj.

    Aspekti i dytë është aftësia për të përballuar stresin. Stresi është bërë një pjesë integrale e jetës së një personi modern, kjo është veçanërisht e vërtetë për njerëzit në botën e biznesit. Duhet të kuptohet se ky lloj problemi, si në parim çdo tjetër, trajtohet më së miri që në fillimin e shfaqjes së tij. Por, nëse ka ndodhur që të humbisni këtë moment, atëherë alternativa më e mirë në këtë rast do të ishte të kontaktoni specialistë të cilët janë në gjendje të zhvillojnë strategji për përballimin e shpejtë dhe efektiv të stresit.

    15. Ndaloni veten të kërkoni falje gjatë gjithë kohës. A e keni vënë re se shumë njerëz shpesh kërkojnë falje dhe për çfarëdo arsye. Për shembull, me telefon: "Mirëdita, më falni, por a mund ta dëgjoj Ivan Ivanovich?". Nga njëra anë, mund t'ju duket se kjo është një shenjë e shijes së mirë, por në fakt nuk ka asgjë të mirë në të. Duke kërkuar vazhdimisht falje, ne në mënyrë të pandërgjegjshme e nënçmojmë veten, domethënë, e vendosim veten në një pozitë të qëllimshme humbëse. Nëse keni një zakon të tillë, hiqni dorë menjëherë, pasi kolegët mund t'ju konsiderojnë të paaftë, gjë që do të ndikojë negativisht në perspektivat tuaja profesionale.

    16. Mos merrni "Sindromin e Mashtruesit". Ndodh shumë shpesh që kur vjen në një punë të re, veçanërisht kur bëhet fjalë për një ndryshim të plotë ose të pjesshëm në sferën e veprimtarisë profesionale, të kesh ndjesinë se nuk di asgjë, nuk di si, dhe në përgjithësi po i mashtroj të gjithë për kompetencën time profesionale. Unë nxitoj t'ju siguroj se kjo është krejt normale, veçanërisht nëse jeni një person i ndershëm dhe i ndërgjegjshëm. Por, duhet kuptuar që duke iu nënshtruar emocioneve të tilla, ju shtrëngoni potencialin tuaj profesional, nuk e lejoni atë të hapet dhe, për rrjedhojë, nuk punoni me fuqinë e plotë, duke dëmtuar shëndetin tuaj. Në këtë rast, zgjidhja më e mirë do të ishte të studioni më shumë dhe të arrini majat në një lloj të ri aktiviteti, i cili do t'ju ndihmojë të shpëtoni shumë shpejt nga "sindroma mashtruese".

    17. Keni një plan për të gjitha rastet. Imagjinoni për një moment që nesër do të pushoheni nga puna. Çfarë do të bëni në një rast të tillë? Shumica e njerëzve janë krejtësisht të papërgatitur për “surprizat” që na rezervon jeta. Për të ruajtur besimin dhe elasticitetin emocionalisht, duhet të keni një plan emergjence, qoftë ky një pushim nga puna apo veprim ushtarak. Kjo do të lehtësojë shumë jetën tuaj në rast të një situate të pazakontë.

    18. Kujdesuni për biznesin tuaj. Jeta është një hapësirë ​​mundësish dhe nëse keni një të tillë, në fushën e angazhimit në një projekt personal, atëherë kujdesuni për të. Në rastin më negativ, do të keni përvojë profesionale që do t'ju bëjë më konkurrues, por nëse bini në sy, këtu mund të fantazoni vetëm.

    19. Investoni, investoni dhe investoni përsëri. Investimet janë çelësi i suksesit, duke përfshirë edhe karrierën, pasi shpesh kthimi i investimit është i dobët i parashikueshëm në botën e sotme dinamike.

    Investoni në pension kur jeni të rinj - kjo do t'ju lejojë të kaloni një kohë të mirë në pleqëri.

    Investoni në vetë-zhvillim - kjo do t'ju japë mundësinë të përmirësoni vazhdimisht nivelin tuaj të profesionalizmit dhe të jeni konkurrues në çdo kohë të caktuar.

    Investoni në botën përreth jush - sa më shumë të japim, aq më shumë marrim. Mbani mend këtë ligj të jetës.

    20. Formoni objektiva të qarta strategjike dhe shkoni drejt arritjes së tyre. Nëse keni ndërmend të ecni me shpejtësi përgjatë rrugës me gjemba të quajtur "karriera", duhet të zhvilloni një vizion të qartë se ku dhe kur doni të shkoni. Përndryshe, do të jeni si një degë peme që noton në një lumë të turbullt, i cili herë pas here gozhdohet nga fuqia e ujit në një ose një tjetër strehë. Dhe, natyrisht, lëvizni në drejtim të arritjes së pikave të synuara. Edhe kur ju duket se nuk keni më forcë, merrni një pushim: thjesht shtrihuni në drejtimin e tyre dhe shtrihuni, pas një pushimi, vraponi përsëri derisa të arrini atë që dëshironi.

    Alexey Gagarinov "20 hapa drejt ndërtimit të një karriere të suksesshme"

    Artikuj të ngjashëm